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『 經(jīng)驗(yàn)分享&問題答疑 』
814877518
2014年6月27日 16:52
本文熱度 8060
部分點(diǎn)晴oa用戶使用中會(huì)遇到這樣的情況:同一崗位有多個(gè)人,然而這幾個(gè)人的部分重要權(quán)限要求不同。
此時(shí)該如何分配權(quán)限來達(dá)到崗位權(quán)限需求呢?
如下圖:
該文章在 2014/6/27 16:52:12 編輯過
全部評(píng)論
1
814877518
2014年6月27日 17:1
解決辦法:
步驟一,在崗位權(quán)限設(shè)置頁面,把業(yè)務(wù)員的崗位權(quán)限設(shè)置成這5人的共性(相同)權(quán)限,將有區(qū)別的權(quán)限全部隱掉(將合同權(quán)限全部隱藏掉)。
步驟二,在個(gè)人權(quán)限設(shè)置頁面將合同權(quán)限分別分配給對(duì)應(yīng)的人員即可。
崗位權(quán)限與個(gè)人權(quán)限切換如圖所示:
該評(píng)論在 2014/6/27 17:01:34 編輯過
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